课程

你将完成 工商管理硕士学位36学时:

  • 必修核心课程27学分
  • 9个学分的专注

工商管理硕士学位要求, 浓度的选择, 课程描述, 必要的信息可以在 研究生目录.

按学期划分的计划课程

 核心课程(9门课程,27学分)

课程先决条件,如适用,列在括号内

 

课程 Title
5105年工商管理硕士  会计的概念
5205年工商管理硕士  “资讯系统策略与规划
5305年工商管理硕士  管理经济学
5405年工商管理硕士  企业融资
5505年工商管理硕士  商业法律与道德
5510年工商管理硕士  运营和供应链管理
5520年工商管理硕士  全球企业管理
5605年工商管理硕士  市场分析与策划
6500年工商管理硕士  组织的整合和战略观点 (全8核) 

战略管理方向(三门课程,必修9学分)

课程先决条件,如适用,列在括号内

课程 Title
5140年工商管理硕士  战略成本管理 (5105年工商管理硕士)
 5480年工商管理硕士  战略财务 (5405年工商管理硕士)
 5580年工商管理硕士  通过领导力变革组织
 5680年工商管理硕士  高级战略营销与分析 (5605年工商管理硕士)   

商业分析专业(3门课程,9学分)

课程先决条件,如适用,列在括号内

课程 Title
5210年工商管理硕士  利用商业分析发现知识
5220年工商管理硕士  实用商业分析
5230年工商管理硕士  商业智能的数据挖掘
 5640年工商管理硕士  分析 & 营销决策的统计学 (5605年工商管理硕士)

会计方向(3门课程,9学分)

课程先决条件,如适用,列在括号内

课程 Title
5107年工商管理硕士 决策者的税收
5110年工商管理硕士  财务会计 & 报告 (5105年工商管理硕士)
5140年工商管理硕士  战略成本管理 (5105年工商管理硕士)
5160年工商管理硕士 舞弊考试意识研讨会 (5110年工商管理硕士)          
5180年工商管理硕士 治理和风险保证 (5110年工商管理硕士)
 5190年工商管理硕士 风险保证和高级项目 (5105年工商管理硕士)

人力资源专业(3门课程,9学分)

课程先决条件,如适用,列在括号内

课程 Title
5560年工商管理硕士 人力资源:战略人才管理
5570年工商管理硕士  通过人力资源管理实现竞争优势
5580年工商管理硕士 通过领导力变革组织

通识(3门课程,9学分)

选择 任意3门课程 从上面列出的战略商业,商业分析和/或会计专业

课程描述

学位计划样本